Рассмотрены основные этапы процесса управления персоналом организации: найм и профотбор, профадаптация, обучение, развитие деловой карьеры, аттестация и увольнение работников. Для студентов, обучающихся по специальности "Менеджмент".
## $a: Управление персоналом : $b: учеб. пособие $c: Ж. Г. Статив; Федерал. агентство по образованию, Моск. гос. индустр. ун-т, Ин-т дистанц. образования
250
## $a: 2-е изд., стер.
260
## $a: Москва $b: МГИУ $b: ИДО $c: 2005
300
## $a: 194 с. $b: ил., табл. $c: 20 см
504
## $a: Библиогр.: с. 193-194
520
## $a: Рассмотрены основные этапы процесса управления персоналом организации: найм и профотбор, профадаптация, обучение, развитие деловой карьеры, аттестация и увольнение работников. Для студентов, обучающихся по специальности "Менеджмент".
650
#1 $a: Экономика -- Российская Федерация -- Труд -- Трудовые ресурсы -- Управление -- Учебник для высшей школы $2: rubbk