Версия для слепых
Румянцевские чтения - 2011. Ч. 1 : материалы междунар. науч. конф. (19-21 апр. 2011) : в 2 ч. Мотивация или стимулирование: адекватность применения понятий в кадровом менеджменте библиотеки
Румянцевские чтения - 2011. Ч. 1 : материалы междунар. науч. конф. (19-21 апр. 2011) : в 2 ч. Мотивация или стимулирование: адекватность применения понятий в кадровом менеджменте библиотеки

Румянцевские чтения - 2011. Ч. 1 : материалы междунар. науч. конф. (19-21 апр. 2011) : в 2 ч. Мотивация или стимулирование: адекватность применения понятий в кадровом менеджменте библиотеки

Описание документа

Код документа в НЭБ
000199_000009_005027416
Автор
Захаренко Марина Павловна
Заглавие
Румянцевские чтения - 2011. Ч. 1 : материалы междунар. науч. конф. (19-21 апр. 2011) : в 2 ч. Мотивация или стимулирование: адекватность применения понятий в кадровом менеджменте библиотеки
Библиотека
Российская государственная библиотека (РГБ)

Похожие документы

Румянцевские чтения - 2011 Текст = The Rumyantsev readings - 2011 : материалы международной научной конференции (19-21 апреля 2011) : в 2 ч. / Российская гос. б-ка Ч. 1
Румянцевские чтения - 2011 Текст = The Rumyantsev readings - 2011 : материалы международной научной конференции (19-21 апреля 2011) : в 2 ч. / Российская гос. б-ка Ч. 2

MARC-запись (MARC21)

040
##
$a: RuMoRKP
$b: rus
$d: RuMoRGB
$e: rcr
041
##
$a: rus
100
1#
$a: Захаренко, Марина Павловна
245
##
$a: Мотивация или стимулирование: адекватность применения понятий в кадровом менеджменте библиотеки
$c: М. П. Захаренко
653
##
$a: Библиотечные кадры
653
##
$a: Библиотечный менеджмент
773
#1
$d: М.: Пашков дом, 2011
$g: С. 177-180
$t: Румянцевские чтения - 2011. Ч. 1 : материалы междунар. науч. конф. (19-21 апр. 2011) : [в 2 ч.]
$w: 4938686
LKR
##
$a: ANA
$b: 004938686
$l: RSL01
$n: Ч. 1
$m: Мотивация или стимулирование: адекватность применения понятий в кадровом менеджменте библиотеки
Вы находитесь на новой версии портала Национальной Электронной Библиотеки. Если вы хотите воспользоваться старой версией, перейдите по ссылке .